深圳私營單位社保代理，深圳正規(guī)勞務派遣單位，深圳人事外包

駐深圳辦事處，沒有在深圳注冊公司，公司為了規(guī)范辦公，想為員工在深圳繳納社保，同時又想降低社保成本，該怎么辦？這時候讓廣州駿伯人力資源有限公司來幫你解決這些問題。

廣州駿伯人力資源有限公司是一家專業(yè)的人力資源服務機構(gòu)，由廣州市人社局頒發(fā)的《人力資源服務許可證》及《勞務派遣經(jīng)營許可證》，具有相應的服務資格。我司已經(jīng)代理外資，合資，民營，私營企業(yè)及北京，廣州，深圳等多家企業(yè)駐深圳的分公司（辦事處）員工的社會保險，用工備案等人力資源相關(guān)的事務，解決了各地總公司對于深圳員工的社會保險等福利所產(chǎn)生的工作地點與購買社會保險所在地分離的問題，讓員工切實享受到了在工作地享受社會保險及相關(guān)福利的便利，實現(xiàn)了各地企業(yè)駐深圳分公司（辦事處）的本土化管理，既簡化了總公司對分公司遙控管理環(huán)節(jié)也降低了這方面的管理成本，同時得到了員工的認同，解決了駐分公司（辦事處）員工的實際問題。

選擇人事外包的優(yōu)勢：

（1）、減少事務性工作，降低成本。對于分公司及辦事處等分支機構(gòu)的員工，勞動、人事事務交由我司統(tǒng)一管理，利用我司龐大的、全國的、專業(yè)的服務平臺，將全國的人事事務輕松解決，不必再在分支機構(gòu)設(shè)立人事部門或人事專員職位。從而在總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從煩瑣事務中解脫出來，集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

（2）、簡化手續(xù)，降低費用。簡化總公司對分公司遙控管理環(huán)節(jié)，降低了這方面的管理成本。

（3）、增加員工滿意度。解決駐異地的分支機構(gòu)員工的社會保險等福利所產(chǎn)生的工作地點與購買社會保險所在地分離的問題，讓員工切實感受到在工作地或戶籍所在地享受社會保險及相關(guān)福利的便利，得到員工的認同，實現(xiàn)各地分支機構(gòu)的本土化管理。

深圳社保代繳服務內(nèi)容：

1、員工社保公積金的繳納

2、員工社會保險的離職減員

3、員工住房公積金的封存

4、員工社保公積金關(guān)系轉(zhuǎn)移

5、根據(jù)甲方需要，提供員工社保公積金繳費證明

6、協(xié)助提交參保人員的工傷認定申請

7、為參保人員提供生育保險待遇申報

8、為參保人員向社保部門提交醫(yī)療保險的報銷手續(xù)

9、代扣代繳殘疾人就業(yè)保障金

關(guān)于駿伯：

駿伯人力資源（集團）有限公司成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構(gòu)；企業(yè)總部位于廣州，直營網(wǎng)點遍及中國30省市；作為國內(nèi)最早的人力資源機構(gòu)，見證了人力資源行業(yè)的發(fā)展，積累了22年豐富的行業(yè)經(jīng)驗；我司擔任中國人才交流協(xié)會常務理事單位及廣東省、市、區(qū)各級行業(yè)協(xié)會副會長單位；主營業(yè)務有：人事外包、勞務派遣、業(yè)務外包、企業(yè)管理咨詢等服務；各行各業(yè)的知名客戶，如：聯(lián)想、康佳、殼牌、保利等企業(yè)。