黑市正規社會保險辦理，代辦黑市單位社保繳費，哈爾濱人事外包

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2025年度哈爾濱市工傷保險定期待遇資格認證開始

為維護工傷保險基金安全運行，確保工傷保險定期待遇準確、及時發放。根據相關規定，現開展2025年度哈爾濱市工傷保險定期待遇資格認證工作。

2024年12月31日前經過工傷認定，工傷職工勞動能力鑒定，并已在哈爾濱市社保經辦機構領取傷殘津貼、生活護理費、養老金補差的工傷職工以及領取工亡職工供養親屬撫恤金的人員（以下簡稱“定期待遇領取人員”）。

2025年度資格認證時間為2025年5月12日至6月25日。在2025年1月1日至本次認證開始前已完成資格認證的定期待遇領取人員，無需重復認證，下一年度按規定進行認證即可。

非必要不現場認證。2025年度資格認證采取自助認證形式。行動不便，認證困難的定期待遇領取人員可由家人、監護人登錄自己手機協助其完成人臉識別資格認證。無法自助認證成功的定期待遇領取人員可現場認證。

國內居住的定期待遇領取人員可通過手機登錄“支付寶”軟件，搜索“黑龍江人社”小程序，在“社保待遇資格認證”模塊完成人臉識別自助認證。

本人或代辦人（需攜帶代辦人shen份證原件及復印件）持以下資格認證材料前往定期待遇發放的社保經辦機構辦理認證?，F場辦理資格認證材料：

1、shen份證原件及復印件；

2、戶口簿原件及復印件；

3、《哈爾濱市工傷保險定期待遇領取資格認證表》；

4、認證人員近期彩色照片（照片要求：規格在4寸以上；認證人員須手持shen份證原件、當月出版發行的全國性報紙頭版。照片上報紙日期和shen份證等信息須清晰可見）。

2025年度資格認證期結束后，未完成資格認證的定期待遇領取人員待遇將暫停發放。因未認證停發定期待遇人員，可于每月1日至25日通過自助認證或者現場認證補辦。認證成功后，工傷保險定期待遇將于次月恢復發放，并補發停發期間的定期待遇。

通過駿伯人事外包的優勢：

1、管理便捷：借助駿伯公司全國的人力資源服務平臺實現專業、便捷、高效的管理；

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關于駿伯：

駿伯人力集團成立于2003年3月，是一家全國連鎖、集團化運營的大型人力資源機構。憑借規范守法、誠信經營、合法納稅的服務質量，榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”稱號，并入選“國家5A人力資源服務機構”。

駿伯人力集團的業務覆蓋中國大陸30個省份及廣東省21個地市，擁有100多家直營分公司。憑借22年的豐富經驗，駿伯為客戶提供“一地簽約、全國通行”的全方位人力資源服務，包括勞務派遣、人事外包、業務外包及管理咨詢等。